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【砥砺奋进的五年·发展成就巡礼】m6官网登录:以“党建+”激活红色引擎 助推高质量发展
        撰稿:    发布日期:2023-03-13  访问数:  关闭    打印     


 自学校第一次党代会召开以来,m6官网登录坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以“党建+”为红色引擎,以专业特色为依托,扎实推进“党建+学习”“党建+制度”“党建+办学”“党建+人才培养”,聚焦关键点、找准着力点,积极探索党建和事业发展同频共振、双升互促的发展新模式。

“党建+学习” 发挥关键少数“头雁效应”

 学于新,开辟新径。通过中心组带头学、党课讲授辅导学、专题宣讲引导学、“三会一课”灵活学、红色基地体验学等方式,不断丰富政治理论学习形式。构建线上线下全方位学习模式,明确学习时间和学习内容,不断推动中心组学习持续高效开展。利用“学习强国”学习平台、共产党员网、新华网等平台资源,合理安排学习时间,充分调动党员干部学习的积极性和主动性。学院党委获得2021年度学校“理论武装先进集体”荣誉称号。

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2022年11月23日,m6官网登录与校外律师事务所举行法学教育实践基地揭牌仪式


 思于深,服务大局。学院党委班子坚持以上率下,先学一步,多学一些,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、二十大精神,扎实开展“两学一做”“不忘初心、牢记使命”主题教育,“党史学习教育”等专题学习。学院党委坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,按照“高标准、严要求、抓载体、促提高”的工作原则,抓好思想建设、组织建设、制度建设,筑牢政治理论根基,将政治理论学习与重点工作有机结合,推进党建与事业发展目标同向、部署同步、工作同力。

“党建+制度” 助推中心工作提质增效

 建章立制,筑牢工作基石。修订完善学院《“三重一大”实施细则》《党政联席会议议事规则》《党委会会议议事规则》《党组织作用发挥工程实施方案》等制度,确保工作有章可行、有据可依。抓实抓好学院《党政领导联系支部制度》《党委委员联系班级制度》《教师党员联系学生制度》《学生党员联系寝室制度》,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。全面落实意识形态工作责任制,将意识形态工作列入党委会专题研究部署。建立与党外教职工谈心谈话机制,强化正面思想引导。严格落实“一岗双责”和党风廉政建设目标责任要求,建立健全民主监督机制,发挥院纪委监督保障作用,协同学院党委深入推进全面从严治党。

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2021年12月11日-12日,m6官网登录举办“牢记初心践使命 砥砺奋进新征程”专题教育培训班

 规范管理,提升工作效能。严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会和组织请示制度,稳步推进党组织标准化建设,各级党组织均顺利通过基层党组织标准化达标验收。教工党支部实施书记“双带头人”培育工程,学生党支部结合各年级学生的特点开展“一支部一特色”党建活动,成立“聚力”学生党员服务站,加强党员和入党积极分子教育培养工作。学院1个党支部推荐参加省级“双带头人”教师党支部书记工作室评选、1个党支部获评学校“先进基层党组织”、1个党支部入选“领航”计划校级培育库,2名党员获评学校“优秀共产党员”、1名党员获评学校“优秀党务工作者”、2名教师获评学校“三全育人”最美教师,1名教师当选安庆市第18届人大常委会常委、市人大监察和司法委员会委员。

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2021年12月1日,m6官网登录举办学生党员宿舍挂牌主题党日活动

“党建+办学” 激发事业发展前进动能

 学科专业建设成效初显。学院党委高度重视学科建设工作,多次召开专题会议研究党建和学科专业建设。法学专业成功获批省级一流本科专业。法律硕士专业学位授权点2018年正式获批,2019年正式招生,连续四年招生情况喜人。社会工作专业学位授权点也已正式获批,2023年正式招生。2018年,学院制定了法学、知识产权专业质量标准和2018版法学、知识产权专业人才培养方案(含教学大纲),修订了2014版法学和2017版知识产权专业人才培养方案课程教学大纲。2020年,各教研室全面修订110门次课程教学大纲,顺利开展了法学本科大类招生。

 科研工作业绩突出。学院积极整合科研团队,优化配置资源,积极提供科研服务,鼓励和组织广大教师申报国家、省级科教研项目。五年来,学院教师成功申报国家社科基金2项、省部级项目15项、教育厅人文社科项目9项,发表二类文章20篇,出版著作3部。学院成立国家级科研平台1个、校级科研机构2个、院级科研机构3个,积极组织学术报告会、法律实务大讲堂、博士论坛,成为安徽省法学会婚姻家庭法学研究会挂靠单位。五年来,学院邀请知名专家来校讲学交流20余人次,“法律实务大讲堂”邀请法律实务工作者报告30余场次,教师参加各类学术会议40余场次。

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2022年5月26日,m6官网登录邀请校外专家作客法律实务大讲堂

 队伍建设卓有成效。学院积极贯彻学校人才工作会议精神,采取一系列措施,加强人才引进和培养。专门成立学院人才工作领导小组,制定师资队伍建设发展规划。五年来,学院引进博士8人、赴名校访问学者1人、到名校攻读博士后在职研究生1人、引进管理服务人员6人。通过内培外引,晋升教授1人、副教授 3人。在校第二届教师教学创新大赛中,1名教师获得副高组一等奖。在校首届课程思政教学设计大赛中,1名教师获得文科组二等奖、2名教师获文科组三等奖,学院获优秀组织奖。

 院地合作成果丰硕。多名教师以律师身份受聘为学校法律事务顾问团成员,多名教师积极参加人民陪审员陪审活动,多名教师被聘为市人大常委会立法顾问、市人大常委会立法咨询专家和市仲裁委员会仲裁员。学院教师参加校外法治讲座和学术报告70余场次。多名教师承担法院招录聘用制书记员命题、阅卷、面试等工作。学生志愿者积极参加“法律进社区、法律进学校、法律进乡村”等志愿服务活动100余场。

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2021年,m6官网登录两件作品喜获“挑战杯”竞赛全国一等奖、三等奖

党建+人才培养” 服务青年学生成长成才

 m6官网登录积极组织开展大学生法治文化节、社工文化节和暑期“三下乡”社会实践等活动,增强学生专业认知感和认同感。利用“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛和创业计划大赛,“互联网+”大学生创新创业竞赛、未来律师辩论赛、“模拟法庭”“九鼎杯”辩论赛、社会工作知识技能大赛等学科竞赛和专业比赛,不断提升学生专业实践能力和综合素质。学院多次获得相关比赛“优秀组织奖”。多个班级获评校“十佳班集体”“先进班集体”。学生获国家级竞赛奖励10余项,省级以上竞赛奖励50余项。在第十七届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛中,1件作品获全国一等奖,实现学校文科类竞赛史上新突破;1件作品获红色专项省二等奖、1作品获得全国三等奖、2件作品获得省一等奖,学院以总分第一名的成绩摘得学校第九届“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛“挑战杯”。2022年,学院团委荣获校“红旗团委”和安庆市“红旗团委”荣誉称号。

 m6官网登录将深入学习宣传贯彻党的二十大精神,以高质量党建引领推动学院事业高质量发展,努力实现党建工作有亮点、人才培养上质量、科学研究出成果、从严治党增实效,不断开创学院发展新局面。(撰稿、摄影:陈娟娟等 编辑:范龙超 审核:刘家祥 陈秀)


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